特別養護老人ホームあざみ荘「介護士募集◆正社員◆資格不要◆未経験歓迎◆賞与年あり◆昇給あり◆福利厚生完備◆交通費全額支給◆有給取得推奨◆残業少なめ◆丁寧な研修制度◆長期安定して働ける」
職種: 介護職/特別養護老人ホーム/群馬県館林市/年収400万円以上可/賞与あり/休日123日以上可
雇用形態: 正社員
エリア: 群馬県館林市大手町8-25

業務内容
★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★
特別養護老人ホームあざみ荘では、介護職の方を募集しています!
【こだわりのポイント】
◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ!
◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。
◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。
◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。
◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。
◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。
◆ 日勤のみ/夜勤回数の相談OK。
◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎
※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確かめてみませんか?
まずは応募ください!!
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【 施設情報 】
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◆ 施設名
特別養護老人ホームあざみ荘
◆ 住所
群馬県館林市大手町8-25
◆ アクセス
東武伊勢崎線 館林駅から徒歩14分
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【 募集内容 】
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◆ 募集職種
介護職
◆ 雇用形態
正社員(期間の定めなし)
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【 勤務条件 】
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◆ 給与
199,800円~326,600円
※最低賃金改定を遵守し随時見直しをおこなっております。詳細は気兼ねなくお尋ねください。
基本給153,800円~204,600円 + 諸手当36,000円~42,000円
諸手当内訳
介護手当:12,000円/月
夜勤手当:24,000円~30,000円(6,000円×4~5回/月)
<別途支給手当>
通勤手当:上限45,000円/月
住宅手当
扶養手当
介護職員処遇改善加算:期末に別途支給
※資格経験を考慮し決定いたします。
◆ 勤務時間
1)07:00~16:00
2)08:00~17:00
3)10:00~19:00
4)16:00~09:15
休憩時間:60分(夜勤時120分)
夜勤あり:4~5回程度/月
◆ 休日
<年間休日110日>
シフト制による週休2日制
有給休暇
育児休暇
産前・産後休暇
看護休暇
介護休暇
特別休暇(冠婚葬祭等)
◆ 待遇・福利厚生
賞与あり:年2回 計3.0~4.0ヶ月分(前年実績)
昇給あり
社会保険完備
退職金共済加入
再雇用制度あり(満65歳まで)
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
託児所あり
社宅完備
無料健康診断あり
各種一時金あり(結婚・出産・進学等)
━━━━━━━━━━━━━━
【 応募資格 】
━━━━━━━━━━━━━━
・未経験OK!資格不要・年齢不問
・ブランクOK!復職希望の方も歓迎
・40代・50代も活躍中
・ワークライフバランス重視!柔軟な働き方をご相談ください
介護職 / 介護士 / ヘルパー / 特別養護老人ホーム / デイサービス / 介護施設 / 未経験歓迎 / 無資格OK / 正社員 / パート / 日勤のみ / 夜勤あり / シフト制 / 交代制 / 残業少なめ / 年間休日110日以上 / 賞与あり / 昇給あり / 社会保険完備 / 交通費支給 / 車通勤可 / マイカー通勤OK / 駐車場完備 / 研修制度充実 / 資格取得支援 / ブランクOK / 主婦・主夫歓迎 / 子育て中歓迎 / 40代活躍中 / 50代活躍中 / 育児休暇あり / 介護休暇あり / 退職金制度あり / 住宅手当あり / 家族手当あり / アットホームな職場 / 駅近 / 扶養内勤務 / 週2〜3日からOK / 平日のみ勤務 / 土日休み / WワークOK / 短時間勤務 / 即日勤務OK / 制服貸与 / 職場見学OK / キャリアアップ支援 / 産休・育休取得実績あり / 有給取得率高め
特別養護老人ホームあざみ荘では、介護職の方を募集しています!
【こだわりのポイント】
◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ!
◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。
◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。
◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。
◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。
◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。
◆ 日勤のみ/夜勤回数の相談OK。
◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎
※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確かめてみませんか?
まずは応募ください!!
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【 施設情報 】
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◆ 施設名
特別養護老人ホームあざみ荘
◆ 住所
群馬県館林市大手町8-25
◆ アクセス
東武伊勢崎線 館林駅から徒歩14分
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【 募集内容 】
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◆ 募集職種
介護職
◆ 雇用形態
正社員(期間の定めなし)
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【 勤務条件 】
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◆ 給与
199,800円~326,600円
※最低賃金改定を遵守し随時見直しをおこなっております。詳細は気兼ねなくお尋ねください。
基本給153,800円~204,600円 + 諸手当36,000円~42,000円
諸手当内訳
介護手当:12,000円/月
夜勤手当:24,000円~30,000円(6,000円×4~5回/月)
<別途支給手当>
通勤手当:上限45,000円/月
住宅手当
扶養手当
介護職員処遇改善加算:期末に別途支給
※資格経験を考慮し決定いたします。
◆ 勤務時間
1)07:00~16:00
2)08:00~17:00
3)10:00~19:00
4)16:00~09:15
休憩時間:60分(夜勤時120分)
夜勤あり:4~5回程度/月
◆ 休日
<年間休日110日>
シフト制による週休2日制
有給休暇
育児休暇
産前・産後休暇
看護休暇
介護休暇
特別休暇(冠婚葬祭等)
◆ 待遇・福利厚生
賞与あり:年2回 計3.0~4.0ヶ月分(前年実績)
昇給あり
社会保険完備
退職金共済加入
再雇用制度あり(満65歳まで)
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
託児所あり
社宅完備
無料健康診断あり
各種一時金あり(結婚・出産・進学等)
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【 応募資格 】
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・未経験OK!資格不要・年齢不問
・ブランクOK!復職希望の方も歓迎
・40代・50代も活躍中
・ワークライフバランス重視!柔軟な働き方をご相談ください
介護職 / 介護士 / ヘルパー / 特別養護老人ホーム / デイサービス / 介護施設 / 未経験歓迎 / 無資格OK / 正社員 / パート / 日勤のみ / 夜勤あり / シフト制 / 交代制 / 残業少なめ / 年間休日110日以上 / 賞与あり / 昇給あり / 社会保険完備 / 交通費支給 / 車通勤可 / マイカー通勤OK / 駐車場完備 / 研修制度充実 / 資格取得支援 / ブランクOK / 主婦・主夫歓迎 / 子育て中歓迎 / 40代活躍中 / 50代活躍中 / 育児休暇あり / 介護休暇あり / 退職金制度あり / 住宅手当あり / 家族手当あり / アットホームな職場 / 駅近 / 扶養内勤務 / 週2〜3日からOK / 平日のみ勤務 / 土日休み / WワークOK / 短時間勤務 / 即日勤務OK / 制服貸与 / 職場見学OK / キャリアアップ支援 / 産休・育休取得実績あり / 有給取得率高め
※本求人は、株式会社ブライトネスパートナーズによる職業紹介での求人ご紹介となります。
募集要項
| 職種 | 介護職/特別養護老人ホーム/群馬県館林市/年収400万円以上可/賞与あり/休日123日以上可 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 | 1)07:00~16:00 2)08:00~17:00 3)10:00~19:00 4)16:00~09:15 休憩時間:60分(夜勤時120分) 夜勤あり:4~5回程度/月 |
| 時間外 | 時間外勤務あり |
| 休日 | <年間休日110日> シフト制による週休2日制 有給休暇 育児休暇 産前・産後休暇 看護休暇 介護休暇 特別休暇(冠婚葬祭等) |
| 給与 | 月給:199,800円 〜 326,600円 固定残業:なし 賞与:2 基本給153,800円~204,600円 + 諸手当36,000円~42,000円 諸手当内訳 介護手当:12,000円/月 夜勤手当:24,000円~30,000円(6,000円×4~5回/月) <別途支給手当> 通勤手当:上限45,000円/月 住宅手当 扶養手当 介護職員処遇改善加算:期末に別途支給 |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| 待遇・福利厚生 | 賞与あり:年2回 計3.0~4.0ヶ月分(前年実績) 昇給あり 社会保険完備 退職金共済加入 再雇用制度あり(満65歳まで) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 託児所あり 社宅完備 無料健康診断あり 各種一時金あり(結婚・出産・進学等) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 施設内全面禁煙 |
| 育児休業取得実績 | 過去取得実績有り |
| 学歴 | 不問 経験や人柄を重視します。 |
| 就業場所 | 群馬県館林市大手町8-25 |
| 沿線・最寄駅 | 東武伊勢崎線 館林駅から徒歩14分 |
| 勤務先名 | 特別養護老人ホームあざみ荘 |
| 勤務先本社所在地 | 群馬県館林市大手町8-25 |
| 勤務先事業内容 | 主に医療または福祉サービスの提供。入院患者、利用者の治療や外来診療、手術、検査、リハビリテーションなどを行う。 |
| 選考について | 応募→書類選考→面接1回 →内定 |
| 応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 (13-ユ-315276) |



